15 Janvier 2018 – Attractivité et formation des professions de santé au travail
Des propositions universitaires pour renforcer l’attractivité de la formation des médecins du travail, et des propositions intéressantes pour la pratique elle-même :
- augmenter les capacités de formation pour les Infirmiers en Santé au travail (IDEST) et harmoniser leur formation (recommandation n°3 et 24)
- viser a un ratio de 1 IDEST pour 1 médecin
- réduire la formation des médecins collaborateurs à 3 ans
- développer la recherche en santé au travail
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